市场经济条件下，企业是微观经济活动的主体。企业组织与环境这门课程就是围绕着企业展开企业内部与外部的分析。

　　企业组织与环境课程的复习主线是以考试大纲和教材为主，复习资料和其他参考书籍为辅。各章节考试重点分布较均匀，重点关注第一章、第二章、第三章、第五章和第六章的内容，对其他章节的内容考生也需要重视。考生需要立足教材，全面复习所有相关知识点。考试题型分四种类型：判断题，单项选择题，简答题和论述题。

　　第一章：企业组织

　　1、企业的范畴

　　企业是一个组织，区别于单个的个体 企业是一种经济组织，区别于政治、军事、宗教等组织 企业是一种从事商务活动，即为满足顾客需要而提供产品或服务，以营利为目的的经济组织，区别于经济领域的其他主体——政府和居民。

　　2、企业组织的要求： 企业的视界居于最高层次，体现企业的文化理念，较为高远超脱，富于鼓动性 企业的使命是企业视界的现实化，它明确企业的立足点，表明企业的宗旨和价值观 企业的目标是企业使命的具体化，它更加明确地提出了企业在什么时间要取得什么样的成果 企业实现目标所需要的组织原则：确定企业可以利用的资源、决定企业组织构建、建立企业管理系统、制定企业运作目标。

　　第二章：企业环境

　　1、企业的环境评价：

　　企业环境因素的多维结构：

　　以时间为坐标：过去环境，当前环境，未来环境 以空间为坐标：微观环境、中观环境、宏观环境 以企业与环境的关系划分：直接环境、间接环境 以企业运行对于环境的要求划分：战略环境，战术环境，操作环境。

　　2、公有企业存在的意义：提供公共物品;控制自然垄断;消除外部性的影响;为经济发展创造基础条件与未来潜力;为宏观调控创造微观手段。

　　公有企业的作用：提供公共物品，满足社会需要;为经济发展创造有利条件与良好环境;承担社会责任，维护公共利益;维持宏观经济稳定，调整和改善经济结构。